
働く理由を持たない若手が急増 コロナが若手の仕事観に与えた影響とはフォロワーシップ研修実績no 1 人材育成 社員研修 組織開発のリ カレント

20代の転職理由 断トツの1位は 2位人間関係 3位仕事が合わない マイナビニュース

20代意識調査 転職で不安なことは 仕事への適性があるか が最多 転職前に知っておきたいことは 1位 具体的な仕事 内容 2位 職場の雰囲気 入社後のミスマッチを防ぎたい の声


転職に関するアンケート結果 20代の転職意識 仕事に求めるのは 条件 待遇 よりも やりがい 面白さ 20代 30代の転職エージェント 株式会社map

20代の転職 仕事観 意識調査2019 転職先を選ぶ際に重視するポイントtop3は 仕事内容 勤務地 事業内容 エン ジャパン En Japan

女性300名に聞く 仕事でのチャレンジ 意識調査4割は管理職への挑戦に興味あり 自信のなさ 家事育児との両立を理由に 仕事 でのチャレンジを諦めた方も多数 エン ジャパン株式会社のプレスリリース

20代意識調査 半数以上が Dxに取り組む企業は志望度が上がる と回答 必須の取り組み Dxでよりクリエイティブな仕事 ができる の声 7割超が Dxに関するスキルの習得に意欲を見せる

20代のテレワーク経験者半数以上が その日やるべき仕事を明確にする を意識 Re就活しらべ U Note ユーノート 仕事を楽しく 毎日をかっこ良く

20代意識調査 コロナ禍で 約6割が 仕事のモチベーションに変化があった と回答 仕事において重視するようになった点1位は スキルを身に付ける どこに行っても通用する人材になりたい の声 産経ニュース

20代の若者はどんな仕事観で生きてるのか キャリア転職センター

2 働く意識の変化